2023 年11月1日后(含)入司的

HWP项目人力,进入辅导期当月(含)，

连续三个月：每月 FYC≥10000 元

或每月承保件数≥4 件，

且必须含有 2 件长险

达成任一，获得【总裁杯新人王】荣誉

达成两项，获得【总裁杯双冠新人王】荣誉

滕世超 | 泰康人寿昆明HWP

Q1：你之前的职业是什么?为什么离开原职业呢？

@滕世超

我自2015年8月进入保险行业，至今已有十年从业经历，始终对这一行业怀有热忱。之所以离开原单位，是因为泰康的发展理念与我的职业规划高度契合，因此我选择加入泰康。

Q2：你是在什么机缘巧合之下，接触到泰康，成为HWP的？

@滕世超

在前公司的时候我经常听我的高净值客户称赞泰康之家。后来我的推荐人实地考察了三个月后深感认可，便邀我同往。考察期间他的一句话令我触动很深：“客户支持我们至今，我们理应让他们获得更切实的服务。”这番话让我深以为然，也由此我开启了大半年的考察，最终决定加入泰康，成为一名HWP。

Q3：成为HWP，你觉得自己最大的优势是什么，跟泰康是如何契合的？

@滕世超

我擅长经营中高端客户，而泰康在高客服务领域优势显著。无论是全国布局的养老社区、康复医院，还是五大医学中心、重疾绿通、口腔医疗及家族办公室等资源，都能精准匹配客户需求，形成服务闭环。

Q4：你获得了总裁杯新人王荣誉，你是怎么取得这样的成绩？

@滕世超

取得这样的成绩首先是得益于客户的持续信任；其次还要感谢泰康提供的平台支持，尤其是养老社区与绿通服务，具备极强的市场竞争力。正是因为平台足够优秀，客户才愿意托付，助我达成双冠新人王。

Q5：泰康哪些体系及资源支持到你？

@滕世超

1. 养老社区：覆盖全国，入住门槛合理，切实解决客户养老资源问题；

2. 医疗资源：社区配套康复医院，实现“小病不出门、中病不出园，大病有绿通”，五大医学中心覆盖核心科室，绿通服务直达全国1600多家顶尖医院；

3.资产管理：泰康资管位列全国前三，投资专家团队可为客户量身定制财富规划方案。 

Q6：请你对刚加盟HWP的新人说一句话

@滕世超

选择大于努力，做正确的事，时间就是答案。