[原创] SmartDeer入选徐汇区2026“新质服务商”

破局出海·智赢全球｜SmartDeer入选徐汇区2026“新质服务商”，赋能企业全球化落地

4月29日，2026徐汇区“新质服务商计划”推进大会暨出海服务工作会议在徐汇区隆重举行。徐汇区委副书记、区长王华，区委常委、副区长郑长林，副区长魏兰，以及区级相关职能部门、区属国企负责人出席本次会议。会议宣读了2026新质服务商名单并举行授牌仪式，SmartDeer作为国际人力资源服务领域代表机构之一，成功入选2026“新质服务商”，并在现场获颁荣誉。

此次会议不仅展示了徐汇区在构建高质量出海服务生态方面的战略布局，也凸显了 SmartDeer 在国际人力资源服务能力上的专业性与行业影响力。

徐汇区“新质服务商计划”自2025年启动以来，首批21家服务商覆盖法律、会计审计、咨询调查、人力资源、广告、知识产权等领域，本次新增第二批24家新质服务商，进一步拓展至数智化、出海网联服务、人力资源服务、媒体传播等领域，形成覆盖全球的专业服务生态。

SmartDeer入选2026“新质服务商”：专业能力获官方认可

SmartDeer入选2026“新质服务商”，标志着公司在国际人力资源服务领域的专业能力，已被纳入徐汇区重点支持和建设的出海服务体系。这也反映出企业出海不再只是市场机会问题，而是依赖专业、系统化的外部服务能力支撑。

尤其在人力资源这一环节，企业在海外市场的发展速度，往往直接受制于：

是否能够快速找到合适人才

是否能够在没有本地实体时合规雇佣员工

是否能够统一管理多国家团队

是否能够处理签证、薪酬、福利及员工关系等复杂事务

因此，国际人力资源服务正从“辅助支持”转向企业出海过程中的关键基础设施。

深度参与区域出海服务生态，持续支持企业全球化落地

本次会议中，SmartDeer大中华区销售总监陈永豪代表公司参会，与现场各方共同交流区域出海服务体系建设及企业国际化服务需求。

从现场发布的服务内容来看，徐汇区当前正持续整合和建设覆盖企业出海各关键环节的专业能力，国际人力资源服务已涵盖多个重要方向，包括：

签证 / 签注服务

国际 BPO

跨境招聘

属地化人力服务

EOR 名义雇主

国际薪酬服务

出海咨询业务

HR SaaS 系统服务

而这些方向，也正是 SmartDeer 长期深耕的服务能力所在。围绕企业“走出去”过程中的组织搭建与全球用工问题，SmartDeer持续提供全球招聘、EOR / HRO、国际薪酬、签证支持与 HR SaaS 系统等全链路服务，帮助企业在不同国家和地区实现更高效、更合规、更可持续的组织落地。

从企业“走出去”到服务能力“跟出去”

近年来，徐汇区持续推动出海服务生态建设，本质上是在回答一个越来越现实的问题：

企业出海，不只是企业自身的国际化，更需要区域服务能力同步升级。

当越来越多企业进入海外市场，真正支撑其长期发展的，不只是市场机会本身，也包括是否拥有足够专业、稳定、系统的外部服务支持。

SmartDeer此次作为2026“新质服务商”获颁授牌，也体现出国际人力资源服务在出海生态中的重要性正在进一步提升。对于企业而言，如何招人、如何雇人、如何合规管理全球团队，已经成为出海过程中不可回避的关键议题；而对区域服务体系而言，谁能为企业提供真正可落地的解决方案，也正在成为衡量服务能力的重要标准。

持续以全球用工能力，服务更多企业稳步出海

作为全球招&全球雇一站式人力资源服务平台，SmartDeer持续围绕企业国际化发展需求，提供包括：

全球招聘

EOR 名义雇主

HRO 人力资源外包

国际薪酬发放

签证与派遣支持

HR SaaS 系统

多国家合规咨询与交付支持

在内的一站式解决方案。

此次入选徐汇区“新质服务商”，既是认可，也是新的起点。未来，SmartDeer也将继续积极参与各地企业出海服务体系建设，与更多政府部门、园区平台、商协会及生态伙伴共同探索更高质量的出海支持路径，帮助中国企业在全球市场中实现更稳健的组织落地与持续增长。

关于 SmartDeer

SmartDeer 是全球领先的一站式人力资源合规服务平台，专注为企业提供跨境用工合规、人力外包（EOR/HRO）、全球薪资发放、签证支持、HR SaaS系统等服务。

平台覆盖全球200+国家和地区，自营实体遍布亚洲、北美、中东及欧洲，为出海企业提供可控、高效、安全的人力解决方案。

无论您是在招聘海外员工，还是处理多国人事合规问题，SmartDeer 都能为您的业务全球化保驾护航。