本网讯（刘明）7月29日上午，湖南师范大学道德文化研究院院长、哲学系系主任、博士生导师向玉乔到访湖南省企业文化促进会，与湖南省企业文化促进会执行会长、长沙市湘潭商会会长谢建军围绕深化企业文化理论研究、赋能促进会平台建设等议题展开深度交流。湖南省人民政府原副省长、湖南省企业文化促进会创会会长唐之享出席。湖南省企业文化促进会理事、元空咨询管理（长沙）有限公司创始人华易，湖南省股权投资协会办公室主任田昆、湖南省企业文化促进会办公室主任刘明参加。

座谈中，谢建军首先介绍了湖南省企业文化促进会近期工作重点，并汇报了换届大会的筹备进展。他表示，企业文化建设的核心在于人才支撑，当前促进会正全力推进换届工作，旨在进一步凝聚专家学者资源，提升服务会员企业的精准度与专业性。未来，期待与湖南师大道德文化研究院构建深度合作关系，在企业文化理论研究深化、实践落地指导等方面获得高校智力支持，携手为湖南企业文化高质量发展注入新动能。

向玉乔说，湖南师大道德文化研究院在伦理学科研究、企业文化理论体系构建等领域积累了深厚成果，拥有多支跨学科研究团队。他表示，研究院愿发挥高校学术资源优势，结合促进会扎根企业实践的独特优势，探索“学术+实践”的校企合作新模式，在企业特色文化体系搭建、员工道德素养提升、伦理管理机制完善等方面提供定制化智力服务，助力企业实现文化软实力与核心竞争力的双重提升。

唐之享强调，企业文化是企业发展的灵魂内核，更是企业在市场竞争中保持优势的关键“软实力”。他希望双方以此次座谈为新起点，建立常态化合作机制，推动学术研究与企业实践深度融合——既用理论成果破解企业在文化建设中的实际难题，又以丰富的实践案例反哺学术研究创新，形成“理论指导实践、实践滋养理论”的良性循环，为培育一批具有核心文化竞争力的优秀企业贡献力量。

座谈尾声，唐之享挥毫泼墨，题写“心静无尘”四个苍劲有力的大字，以此勉励各方在推动企业文化建设与学术研究融合的道路上，保持初心、潜心耕耘，共同书写湖南企业文化发展新篇章。